Постановление Главы муниципального образования "Дрожжановский муниципальный район" от 14.03.2013 N 16 "О внесении изменений в Порядок организации работы системы "горячая линия" по вопросам противодействия коррупции в Дрожжановском муниципальном районе Республики Татарстан"
ГЛАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ДРОЖЖАНОВСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 марта 2013 г. № 16
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОРЯДОК ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ СИСТЕМЫ
"ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ" ПО ВОПРОСАМ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ
В ДРОЖЖАНОВСКОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
Постановляю:
1. Внести в Порядок организации работы системы "горячая линия" по вопросам противодействия коррупции в Дрожжановском муниципальном районе Республики Татарстан, утвержденный постановлением Главы Дрожжановского муниципального района от 07.02.2013 № 10 "Об утверждении Порядка организации работы системы "горячая линия" по вопросам противодействия коррупции в Дрожжановском муниципальном районе", следующие изменения:
1) пункт 10 дополнить словами "и уполномоченных должностных лиц, определяемых руководителями соответствующих организаций";
2) в пункте 12:
слова "в журнале" заменить словами "в журналах", слова "в котором" заменить словами "в которых";
дополнить абзацем следующего содержания:
"Уполномоченные должностные лица в течение дня с момента поступления и регистрации сообщения, направляют его секретарю Комиссии при Главе Дрожжановского муниципального района Республики Татарстан по противодействию коррупции.";
3) пункт 13 изложить в следующей редакции:
"Сбор и ведение единого журнала поступивших и зарегистрированных уполномоченными должностными лицами сообщений ведется секретарем Комиссии при Главе Дрожжановского муниципального района Республики Татарстан по противодействию коррупции.";
4) в пункте 14 слова "ежедневно в течение рабочего дня" заменить словом "еженедельно".
2. Разместить настоящее постановление на официальном сайте Дрожжановского муниципального района.
Исполняющий обязанности Главы
Дрожжановского
муниципального района
А.И.САРАФАНОВ
------------------------------------------------------------------